Hier findest du Impulse zu Sichtbarkeit, Positionierung und Businessaufbau. Für Frauen, die nicht nur verstehen, sondern umsetzen wollen. Klar. Strategisch. Auf den Punkt.

schwarz weiß Portrait High Level Business Mentorin für Erfolgsstrategien Gönül Pehlivan von der Seite mit Brille in der Hand

Der neueste Beitrag:

Autorität aufbauen: So wirst du zur ersten Wahl für Premium-Kunden

“Ich muss einfach sichtbarer werden.” Diesen Satz höre ich fast täglich. Doch weißt du, was ich viel lieber hören würde? “Ich möchte Autorität aufbauen.” Denn darin liegt der Unterschied zu einem erfolgreichen Business.

Viele Unternehmerinnen möchten sichtbar werden. Die erfolgreichsten Unternehmerinnen möchten zur ersten Wahl werden. Und das sind zwei völlig verschiedene Ziele.

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Unternehmertum

High-Ticket mit Integrität: Wie du hochpreisige Signature-Angebote authentisch verkaufst

Es gibt diesen Moment, den viele High Level Leaderinnen kennen: Du sitzt im Gespräch, spürst die Transformation, die du auslösen kannst und gleichzeitig zieht sich innerlich etwas zusammen, sobald es Richtung Preis geht. Nicht, weil dein Angebot nicht gut ist. Sondern weil du kein Business willst, das sich nach Druck anfühlt. Du willst verkaufen, aber auf eine Weise, die deiner Identität entspricht.

Und genau hier beginnt Premium-Sales auf dem nächsten Level: Hochpreisige Angebote verkaufen ist nicht zuerst eine Technikfrage. Es ist eine Frage von Klarheit, Haltung und Führung. (Ja, es gibt Tools. Aber ohne innere Autorität wirken Tools wie Masken.)

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Wie du mit CEO Positionierung echte Autorität aufbaust (und dadurch skalierst)

Der Schritt von „Ich bin richtig gut in dem, was ich tue“ zu „Ich werde als klare Autorität wahrgenommen“ ist kein Rebranding mit neuen Farben. Es ist eine Identitäts- und Führungsentscheidung.

Viele Unternehmerinnen sind auf Expertinnen-Level extrem kompetent: Sie liefern Ergebnisse, Kundinnen sind happy, Empfehlungen kommen. Und trotzdem fühlt sich Wachstum zäh an: Zu viele 1:1-Anfragen, zu viel Kontext in jedem Sales-Call, zu wenig Leichtigkeit in der Sichtbarkeit.

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Mindset

Keynote Speakerin Gönül Pehlivan auf der Bühne

High-Ticket verkaufen ohne Druck: Mit Herz, Haltung & echter Verbindung

Beim Wort “Verkaufen” zuckst du innerlich zusammen? Weil du an unangenehme Gespräche denkst, an Druck, Überreden, Nachfassen? Dann bist du nicht allein. Vor allem nicht als Frau in der Coaching- oder Dienstleistungswelt.

Denn viele von uns haben gelernt:
„Verkaufen muss anstrengend sein.“
„Du musst überzeugen, dich rechtfertigen, nachhaken.“

Aber das ist ein Mythos.

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Personal Branding

Was Personal Branding und Selbstwert miteinander zu tun haben und warum dein Wertgefühl deine Marke trägt

Lass uns heute mal über etwas sprechen, das unter der Oberfläche deines Business‑Auftritts liegt. Etwas, das vielen Unternehmerinnen total fehlt, obwohl es so wichtig ist: Dein Selbstwert. Und wie der direkt mit deinem Personal Branding und Selbstwert zusammenhängt.

Ja, dein Branding sieht gut aus. Ja, deine Website ist online. Ja, du postest. Aber fühlst du dich wirklich… wertvoll? Stabil? Gesehen?

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High Level Business Mentorin und TV-Moderatorin mit ihrer Hündin Findik im TV Studio

Personal Branding und Selbstwert: Warum deine Marke mit deinem Wert beginnt

Du hörst immer wieder von Personal Branding: “Sei sichtbar, mach deine Marke stark, zeig, wer du bist.” Aber hast du dir je die Frage gestellt: Was hat Personal Branding mit Selbstwert zu tun?
Denn so sehr du an deiner Sichtbarkeit feilst: Wenn dein innerer Wert nicht mitzieht, wirkt alles oberflächlich. Dein Branding kann nur so kraftvoll sein wie dein Selbstwert.

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Portrait von Debby Schöer, Branding-Expertin und Webdesignerin, CEO von YOU ARE BRANDING

3 Gründe, wieso du ein authentisches Branding brauchst

Kennst du diese Personen, die wie ein Magnet auf dich wirken? Sie haben diese Ausstrahlung, dieses gewisse Etwas. Du folgst ihnen auf Instagram, hörst ihnen zu. Ihre Persönlichkeit zieht dich in ihren Bann.

Branding schafft genau diesen Effekt. Branding ist das, was eine Marke lebendig macht.

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Gastbeiträge

Monika Schramm über Innere Stabilität und Selbstführung für Führungskräfte

Warum Selbstführung die Grundlage jeder guten Führung ist

Leadership starts within.
Dieser Satz begleitet mich jeden Tag. Er ist die Grundlage meiner Arbeit und beschreibt in wenigen Worten, woran ich zutiefst glaube:
Die Art, wie wir andere führen, beginnt immer mit der Art, wie wir uns selbst führen.
In den vergangenen 25 Jahren durfte ich in unterschiedlichen Branchen arbeiten von der Pharmaindustrie über internationale Unternehmen bis hin zum Bildungsbereich und der Selbstständigkeit.

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Cindy Mager über toxische Beziehungen verarbeiten und heilen

Von der toxischen Beziehung zurück zum vollen Spektrum des eigenen Potenzial

Es gibt Frauen, die nach außen stark, kompetent und selbstbewusst wirken. Sie übernehmen Verantwortung, treffen Entscheidungen, führen Familien oder Unternehmen und meistern einen anspruchsvollen Alltag mit großer Leistungsfähigkeit. Sie sind es gewohnt, Lösungen zu finden, durchzuhalten und für andere Menschen da zu sein.

Doch entspricht diese Stärke auch der weiblichen Natur? Hinter der vermeintlichen
Stärke verbirgt sich oft eine andere Realität und in ihren Beziehungen wiederholen sich
ähnliche Muster. Die eigenen Bedürfnisse werden zurückgestellt. Grenzen werden überschritten oder gar nicht mehr wahrgenommen.

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Warum viele Führungskräfte erst spät merken, dass sie sich selbst verloren haben

Es gibt Frauen, die führen. Nicht nur auf dem Papier, sondern im echten Leben. Sie tragen Verantwortung, treffen täglich Entscheidungen, halten Teams zusammen, funktionieren unter Druck und sind für andere Orientierung, Ruhepol und Lösung zugleich. Nach außen wirken sie souverän, erfolgreich, belastbar und stark. Doch genau diese Frauen zahlen oft den höchsten Preis für ihre Stärke.

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